1 июля 2017 года вступил в силу Федеральный закон от 01.05.2017 № 86-ФЗ (далее – Закон № 86-ФЗ), в соответствии с которым практика выдачи электронных больничных листов станет повсеместной. Однако это не означает, что листки нетрудоспособности в бумажном виде перестанут существовать. Медучреждения по-прежнему вправе их выдавать.
Закон № 86-ФЗ предусматривает, что электронный больничный врач должен оформить, только если одновременно соблюдены следующие условия:
· физлицо в письменном виде выразило согласие на оформление листка нетрудоспособности в форме электронного документа;
· медучреждение и работодатель физлица являются участниками системы информационного взаимодействия по обмену сведениями для обработки электронного листка нетрудоспособности.
Каких-либо изменений в порядок расчета пособия по нетрудоспособности и по беременности и родам на основании электронного больничного Закон № 86-ФЗ не предусматривает. Соответственно, после поступления в информационную систему данных о закрытии больничного листа (о выдаче – применительно к пособию по беременности и родам) работодатель должен в общем порядке на основании количества дней нетрудоспособности и стажа сотрудника назначить и выплатить пособие.
Программные продукты 1С будут поддерживают обмен данными с ФСС об электронных больничных листках. Для своевременного получения обновлений необходимо иметь действующий договор ИТС.
Если вы имеете подписку ИТС уровня Проф, то настройка обмена данными с ФСС произойдет автоматически.
Если вы подпишитесь на ИТС уровня Техно, то дополнительно рекомендуем оформить подписку на сервис 1С-Отчетность.
Обещаем не злоупотреблять с рассылкой. Только самая важная информация.
Ваше имя:
Организация:
Телефон:
Электронная почта:
Ваш вопрос
Защита от автоматического заполнения
Введите символы с картинки*