Роструд рекомендует сокращать рабочий день в жару

В жаркую погоду работодатель должен обеспечить работникам нормальный температурный режим или сократить рабочий день. Об этом предупреждает Роструд в своем информационном сообщении.

В ведомстве уточняют, что нормальный температурный режим (до 28 градусов) можно обеспечить за счет кондиционирования помещений.

Также в жаркую погоду работникам необходимо дать возможность делать перерывы в работе, предусмотреть для них места для отдыха, а также следить за тем, чтобы в рабочих помещениях всегда была доступна чистая питьевая вода и аптечка с медикаментами.

При отклонении температуры воздуха от санитарной нормы рекомендуется сокращать продолжительность рабочего дня. Указанные нормы установлены СанПиНом 2.2.4.3359-16:

• при 28,5 градусах, продолжительность рабочего дня сокращается на 1 час;
• при 29 градусах – на 2 часа;
• при 30,5 градусах – на 4 часа.

Для работников, выполняющих работы, связанные с постоянным перемещением (ходьбой), умеренными и значительными физическими нагрузками, переноской и перемещением тяжестей, продолжительность рабочего дня сокращается так:

• при 27,5 градусах – на 1 час;
• при 28 градусах – на 2 часа;
• при 28,5 градусах – 2,5 часа;
• при 29 градусах – на 3 часа;
• при 29,5 градусах – на 4 часа;
• при 30 градусах – на 5 часов.